Riadiaci orgán pre OP Ľudské zdroje v súlade so Systémom riadenia EŠIF, a tiež v súlade s ustanovením §58 zákona č. 292/2014 Z.z. o príspevku poskytovanom z EŠIF a o zmene a doplnení niektorých zákonov, zverejňuje zmenu vyzvania OP ĽZ NP 2019/3.2.1/02 pre národný projekt Rodová rovnosť na pracovisku.  Dôvodom zmeny je predĺženie oprávneného obdobia a s tým súvisiace predĺženie obdobia pre realizáciu aktivít o 6 mesiacov z pôvodne plánovaného termínu 06/2022 na 12/2022. 

Zmenené vyzvanie je dostupné  tu.